Jornada laboral de 40 horas: así van las negociaciones para su aprobación

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La presidenta Claudia Sheinbaum informó que hasta el próximo año se comenzará a discutir la reforma que reduce la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales; adelantó que se espera que mañana se llegue a un acuerdo para el aumento del salario mínimo para 2025.

En conferencia, la presidenta explicó que la Secretaría de Trabajo y Previsión Social coordinará mesas de trabajo sobre la reforma que reduce la jornada laboral.

Esta propuesta fue aprobada por la comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados en abril de 2023, pero nunca fue discutida y votada en el pleno de San Lázaro.

La reforma establece lo siguiente: “Entre los obreros, jornales, empleados domésticos, artesanos y de una manera general, todo contrato de trabajo: por cada cinco días de trabajo deberá disfrutar el operario de dos días de descanso, cuando menos”.

La ley actual menciona que la jornada laboral es de ocho horas diarias y que son seis días trabajo, que equivalen a 48 horas a la semana, por lo que con la reforma bajaría a cinco días que equivalen a 40 horas.

Aunque la presidenta planea realizar mesas de trabajo para analizar la reforma, en el Congreso de la Unión ya se realizaron foros en octubre de 2023.

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